湖北宏泰集團(tuán)有限公司是湖北省屬唯一金融服務(wù)類企業(yè)。根據(jù)省委省政府關(guān)于新一輪國資國企改革部署，集團(tuán)圍繞服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防控金融風(fēng)險(xiǎn)、深化金融改革三大任務(wù)，聚焦綜合金融服務(wù)、要素市場建設(shè)、政策金融保障、資本市場運(yùn)作四大主責(zé)主業(yè)，打造全國一流的省級金融投資平臺和省級金融控股集團(tuán)。集團(tuán)現(xiàn)注冊資本230億元，資產(chǎn)規(guī)模突破2125億元，主體信用評級AAA，旗下共有湖北省資產(chǎn)管理有限公司、湖北省中小企業(yè)金融服務(wù)中心有限公司、湖北金控融資租賃有限公司、湖北金控商業(yè)保理有限公司、湖北省宏泰供應(yīng)鏈管理有限公司、湖北宏泰產(chǎn)融投資有限公司、碳排放權(quán)登記結(jié)算（武漢）有限責(zé)任公司、湖北碳排放權(quán)交易中心有限公司、湖北省雙碳私募基金管理有限公司、武漢光谷聯(lián)合產(chǎn)權(quán)交易所有限公司、湖北省融資再擔(dān)保集團(tuán)有限公司、湖北省科技融資擔(dān)保有限公司、湖北省國有股權(quán)營運(yùn)管理有限公司等19家二級公司、2家上市公司，是湖北銀行第一大股東、天風(fēng)證券控股股東、國華人壽第五大股東、航天金租第五大股東、長江證券第七大股東。到2025年，湖北宏泰集團(tuán)將實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)總額超過2500億元、營業(yè)收入超過100億元、利潤總額超過30億元，成為牌照豐富、主業(yè)突出、效益顯著、風(fēng)控嚴(yán)密、協(xié)同聯(lián)動、全國一流的金融控股集團(tuán)。
湖北省宏泰供應(yīng)鏈管理有限公司成立于2022年2月，是湖北宏泰集團(tuán)有限公司全資二級子公司。公司注冊資本5億元。主要從事建筑材料、能源化工、有色金屬等“3+N”大宗商品貿(mào)易，積極服務(wù)于供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)中上游、中游、下游客戶等各個(gè)環(huán)節(jié)，已穩(wěn)步開展期貨套保業(yè)務(wù)和國際貿(mào)易，向打造省域一流供應(yīng)鏈綜合服務(wù)商行列邁進(jìn)。目前，公司業(yè)務(wù)覆蓋長三角、粵港澳大灣區(qū)、中西部、環(huán)渤海、東北等全國絕大部分區(qū)域，在華中、華東、華南、華北均構(gòu)建了完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，服務(wù)于大宗商品的生產(chǎn)與流通環(huán)節(jié)，致力于打造“具有核心競爭力的產(chǎn)業(yè)鏈組織者和供應(yīng)鏈管理者”。
一、招聘崗位
宏泰供應(yīng)鏈公司業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)員3人
二、基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)同國有企業(yè)的社會主義方向，能夠遵守國有企業(yè)管理規(guī)范；
2.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、廉潔自律、具有良好的職業(yè)道德；
3.符合員工回避制度要求；
4.具備正常履職的身體條件；
5.普通員工不超過28周歲；
6.綜合素質(zhì)較高，職業(yè)操守好，無不良記錄；
7.監(jiān)管部門有明確規(guī)定的，從其規(guī)定。
有下列情形之一的，視為不符合基本條件：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；
2.受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.受黨紀(jì)、政務(wù)處分期間或者影響期限未滿的；
6.存在《公司法》等法律、行政法規(guī)規(guī)定的不得擔(dān)任從業(yè)人員的情形；最近三年受到銀行、工商和稅務(wù)等行政管理部門的行政處罰；
7.近3年年度考核有不合格情況的；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、崗位資格條件
業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)員3人
（1）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)；
（2）具有1年以上大宗商品煤炭、有色金屬貿(mào)易領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，能夠接受經(jīng)常出差；
（3）具有一定的綜合管理、項(xiàng)目分析、市場拓展、商務(wù)談判能力，良好的溝通、策劃及協(xié)調(diào)能力；
（4）具有優(yōu)質(zhì)上游渠道或大中型終端客戶資源、與上游或終端客戶有密切的合作關(guān)系者優(yōu)先。
四、招聘程序
招聘流程主要包括：發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試面談、外調(diào)考察、確定錄用人員名單、辦理入職手續(xù)等。
五、薪酬福利
正式錄用后，薪酬待遇按照企業(yè)薪酬管理制度執(zhí)行；享受五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金，提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、餐補(bǔ)，享有定期體檢和帶薪年休假等福利。
六、報(bào)名事項(xiàng)
1.報(bào)名時(shí)間：2024年5月20日至2024年6月18日17:30，以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn)；
2.報(bào)名方式：在湖北宏泰集團(tuán)官網(wǎng)和公眾號報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸湖北宏泰集團(tuán)官網(wǎng)http://m.zangjindan.cn，下載并填寫《湖北宏泰集團(tuán)社會招聘報(bào)名表》（附件，須含一寸電子證件照）投遞至電子郵箱：htgyl2022hr@163.com（宏泰供應(yīng)鏈?zhǔn)灼葱?2022+hr），郵件主題命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號”。
七、其他
1.不接受來電來訪。
2.對應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還。應(yīng)聘者對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消錄用資格。
3.資格審查結(jié)果、面試面談時(shí)間及方式將通過電話或短信等方式告知，請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話，并保持通話暢通。
