湖北宏泰集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“湖北宏泰集團(tuán)”）是省屬唯一金融服務(wù)類企業(yè)，圍繞服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、防控金融風(fēng)險(xiǎn)、深化金融改革三大功能任務(wù)，正奮力打造全國(guó)“獨(dú)具碳要素特色”的省級(jí)金融控股集團(tuán)，努力為湖北支點(diǎn)建設(shè)提供有力金融支撐。目前，集團(tuán)注冊(cè)資本286.04億元，資產(chǎn)總額突破2300億元，旗下共有19家二級(jí)公司（含2家上市公司），主體信用評(píng)級(jí)AAA。以金融投資為主，集團(tuán)布局綜合金融服務(wù)、要素市場(chǎng)建設(shè)、政策金融保障、資本市場(chǎng)運(yùn)作四大主責(zé)主業(yè)。股權(quán)持有方面，集團(tuán)已形成銀行、保險(xiǎn)、證券等3大金融牌照和地方資管、融資租賃、商業(yè)保理、小額貸款、融資擔(dān)保、區(qū)域性股權(quán)市場(chǎng)等16張類金融牌照的全牌照格局；雙碳引領(lǐng)方面，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)全國(guó)碳市場(chǎng)“碳資產(chǎn)大腦”——中碳登建設(shè)，推動(dòng)湖北碳市場(chǎng)試點(diǎn)創(chuàng)新、成交量占全國(guó)四成以上，加快打造具有全國(guó)影響力的碳市場(chǎng)和碳金融中心，助力生產(chǎn)生活方式全面綠色轉(zhuǎn)型；金融投資和普惠金融方面，不斷優(yōu)化金融資源配置，提升政府性融資擔(dān)保體系服務(wù)效能，致力構(gòu)建政府股權(quán)投資引導(dǎo)、債權(quán)融資增信、資本市場(chǎng)募資培育三個(gè)體系和能力，更好服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、“51020”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群和科技創(chuàng)新。
華塑控股股份有限公司于1983年創(chuàng)立，1993年在深圳證券交易所掛牌上市，證券代碼000509，注冊(cè)地四川省南充市，管理總部位于四川·成都和湖北·武漢。2021年9月，公司切入電子信息顯示終端行業(yè)，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和利潤(rùn)快速增長(zhǎng)。2024年，華塑控股通過(guò)下設(shè)全資子公司湖北碳索空間科技有限公司和控股子公司天璣智谷（湖北）信息技術(shù)有限公司，聚焦“雙碳”主業(yè)，依托創(chuàng)新的自動(dòng)控制技術(shù)、傳感器技術(shù)、電子信息技術(shù)、衛(wèi)星遙感技術(shù)，發(fā)展碳治理、碳監(jiān)測(cè)、智能制造和碳金融業(yè)務(wù)。公司總部位于四川省成都市武侯區(qū)泰達(dá)時(shí)代中心1號(hào)樓12層。
為更好推動(dòng)華塑控股股份有限公司建設(shè)和發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)邀英才。招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)（共3名）
（一）戰(zhàn)略投資部（法務(wù)風(fēng)控部）投資總監(jiān)1名；
（二）子公司董事長(zhǎng)（三級(jí)公司正職）1名；
（三）子公司副總經(jīng)理（營(yíng)銷工作）1名。
二、基本條件
1.具有較高的政治素質(zhì)。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；理解認(rèn)同國(guó)有企業(yè)監(jiān)管要求與文化，熱愛(ài)崗位工作，忠誠(chéng)可靠，愿把個(gè)人追求融入企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展之中；
2.綜合素質(zhì)高。事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，為人正直，勇于擔(dān)當(dāng)，作風(fēng)正派，敢于堅(jiān)持原則；專業(yè)素養(yǎng)高，勤勉敬業(yè)，勇于實(shí)踐，善于創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)碰硬；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的職業(yè)操守，品行端正，能夠遵守法律法規(guī)和公司章程；有較強(qiáng)的保密意識(shí)；
3.具有全日制本科及以上學(xué)歷；
4.高管一般不超過(guò)45周歲（1980年1月1日后出生），中層干部一般不超過(guò)40周歲（1985年1月1日后出生），普通員工一般不超過(guò)35周歲（1990年1月1日后出生）；
5.職業(yè)操守好，無(wú)不良記錄；
6.身體健康；
7.特別優(yōu)秀的學(xué)歷和年齡可適當(dāng)放寬。
有下列情形之一的，視為不符合基本條件：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員、被開(kāi)除公職的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4.受黨紀(jì)、政務(wù)處分期間或者影響期限未滿的；
5.近3年年度考核有不合格情況的；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、崗位資格條件
（一）戰(zhàn)略投資部（法務(wù)風(fēng)控部）投資總監(jiān)1名
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具有投融資、風(fēng)險(xiǎn)管理類相關(guān)職業(yè)資質(zhì)或職稱，年齡不超過(guò)45周歲；
2.5年以上投行、券商、大型PE投資機(jī)構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上相應(yīng)層級(jí)任職經(jīng)歷；
3.熟悉上市公司、國(guó)有資產(chǎn)管理以及并購(gòu)重組、資本運(yùn)作等相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)和政策，熟悉資本運(yùn)作一二級(jí)市場(chǎng)聯(lián)動(dòng)，熟悉國(guó)內(nèi)二級(jí)市場(chǎng)運(yùn)作模式，熟悉上市公司運(yùn)作模式，具有較全面的財(cái)會(huì)和證券專業(yè)知識(shí)；
4.熟悉股權(quán)投資、并購(gòu)重組、基金募投管退、債券發(fā)行與交易、資管等業(yè)務(wù)，具有獨(dú)立負(fù)責(zé)或主導(dǎo)的企業(yè)重組并購(gòu)、上市公司投資等資本運(yùn)作成功項(xiàng)目案例，具有負(fù)責(zé)或主導(dǎo)1個(gè)以上上市公司并購(gòu)重組或再融資項(xiàng)目經(jīng)歷；
5.具有敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管控能力，專業(yè)的資產(chǎn)、資本項(xiàng)目運(yùn)作和商務(wù)談判能力，優(yōu)秀的公共事務(wù)處理能力；
6.具備較豐富的社會(huì)資源或項(xiàng)目資源，具有復(fù)合專業(yè)背景或具有CPA、CFA資格，具有政府監(jiān)管部門(mén)從事資本市場(chǎng)研究、資本項(xiàng)目運(yùn)作、投融資、企業(yè)并購(gòu)重組、國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理、處置運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作3年以上的，優(yōu)先考慮；
7.能適應(yīng)出差，在武漢、成都工作。
（二）子公司董事長(zhǎng)（三級(jí)公司正職）1名
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有相對(duì)豐富的制造業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，年齡不超過(guò)45周歲，特別優(yōu)秀者年齡可放寬，中共黨員；
2.10年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷，3年以上同層級(jí)管理經(jīng)歷，并取得良好工作業(yè)績(jī)，有大型企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正職履職經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.具有較強(qiáng)的政治素質(zhì)、履職能力及決策判斷力，具有風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、識(shí)人用人能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力，能夠忠實(shí)維護(hù)國(guó)有股東的合法權(quán)益；
4.為人公道正派，正直誠(chéng)信，品行端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度快節(jié)奏的工作；
5.在湖北省黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)工作。
（三）子公司副總經(jīng)理（營(yíng)銷工作）1名
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)40周歲，特別優(yōu)秀者年齡可放寬；
2.5年以上電子顯示器相關(guān)行業(yè)的銷售管理工作經(jīng)歷，有豐富的營(yíng)銷、采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.有客戶資源積累、行業(yè)背景和渠道關(guān)系，具有豐富人脈和穩(wěn)定客戶資源者優(yōu)先；
4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶開(kāi)發(fā)能力，能獨(dú)立完成大客戶的談判公關(guān)；
5.長(zhǎng)期在廣東省深圳市出差；
6.此崗位招聘長(zhǎng)期有效。
四、招聘程序
招聘流程主要包括：發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試面談、外調(diào)考察、確定錄用人員名單、辦理入職手續(xù)等。
五、薪酬福利
正式錄用后，薪酬待遇按入職公司相關(guān)薪酬考核制度執(zhí)行，簽訂正式勞動(dòng)合同和聘用合同，為個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金，提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、餐補(bǔ)，享有帶薪年休假等福利。特別優(yōu)秀的可簽訂市場(chǎng)化聘用合同，薪酬待遇一事一議。
六、報(bào)名事項(xiàng)
（1）報(bào)名時(shí)間：2025年6月6日至2025年6月30日，以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn)；
（2）報(bào)名方式：
一是湖北宏泰集團(tuán)官網(wǎng)和公眾號(hào)報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸湖北宏泰集團(tuán)有限公司門(mén)戶網(wǎng)站湖北宏泰，下載并填寫(xiě)《湖北宏泰集團(tuán)社會(huì)招聘報(bào)名表》（附件1，須含一寸電子證件照）投遞至電子郵箱：2339502503@qq.com，郵件主題命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”。
二是獵聘網(wǎng)報(bào)名：應(yīng)聘人員登陸獵聘網(wǎng)網(wǎng)站https://www.liepin.com，點(diǎn)擊“華塑控股股份有限公司”招聘廣告頁(yè)面，選擇相應(yīng)崗位下載并填寫(xiě)《湖北宏泰國(guó)集團(tuán)社會(huì)招聘報(bào)名表》投遞。
（3）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消面試資格或錄用資格。
七、其他
1.不接受來(lái)電來(lái)訪。
2.對(duì)應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密。
3.資格審查結(jié)果、面試面談時(shí)間及方式將通過(guò)電話或短信等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話，并保持通話暢通。
期待您的關(guān)注與參與！
